Министерство культуры Свердловской области было создано 70 лет назад, в 1953 году. Накануне глава ведомства Светлана Учайкина провела встречу с участниками федерального профориентационного проекта «Билет в будущее», на которой рассказала об успехах и ярких инициативах регионального минкульта, о подготовке молодых кадров и развитии системы образования в сфере культуры и искусства, а также об интересных проектах, которые могут помочь ребятам сориентироваться при выборе своего профессионального пути.
— Светлана Николаевна, с каким настроением министерство культуры Свердловской области встречает 70-летие?
— Это очень солидная дата, к которой мы подошли с осознанием того, что уже очень многое сделано. В регионе созданы замечательные учреждения культуры, которыми мы гордимся. Но прежде всего, в канун юбилея нужно говорить о людях этой сферы и проектах, которые они успешно, с большой самоотдачей реализуют.
В этом смысле я не могу не сказать о том, что в Свердловской области находится самая лучшая в стране филармония, блестяще готовящая программы, связанные с продвижением именно академической музыки, и создает проекты, которых нет больше ни в одном регионе. Например, фестиваль-марафон «Бе­зумные дни». Кроме того, на сегодняшний день Свердловская филармония имеет 120 виртуальных концертных залов, и что самое, на мой взгляд, интересное — в листе ожидания есть еще муниципалитеты, которые ждут своей очереди для участия в этом важном проекте. Осенью стартовал еще один знаковый проект филармонии под названием «Органный концертный зал», специально для него учреждение приобрело новый передвижной орган. Мы уже подписали семь соглашений с муниципалитетами Восточного управленческого округа, и одной из первых территорий, куда приехал орган, стал поселок Байкалово. Люди счастливы, некоторые впервые в жизни слушали орган, а это все-таки король инструментов, и по силе эмоционального воздействия — один из самых мощных.
Также в Свердловской области работает 37 профессиональных театров. Ежегодно мы проводим театральный фестиваль-конкурс «Браво», сохранив его, несмотря на все сложности. Мы гордимся и тем, что в нашем регионе проходит ежегодный семинар творческой театральной молодежи, где собираются начинающие артисты со всех театров области и не только, и в течение пяти дней расширяют свой профессиональный горизонт.
В нашем регионе работает 834 музея, включая школьные. В этом году исполнилось шесть лет мультимедийному парку «Россия — Моя история», который тоже является одним из лучших в стране. Парк занимается очень важным делом, знакомя молодежь с историей российского государства и воспитывая чувства гордости за страну, ответственности за ее судьбу. Это место силы. Мы каждый год на День России выбираем несколько музеев, которые можно посетить бесплатно. И в прошлом году в список попал как раз мультимедийный парк, поскольку в нем тогда открылась выставка об Александре Невском, и очередь из посетителей тянулась от самого цирка…
— И именно мультимедийный парк «Россия — Моя история» стал площадкой для очень важного федерального профориентационного проекта «Билет в будущее».
— «Билет в будущее» — это возможность в игровой форме, в форме квеста, который проходят школьники, определиться с тем, насколько ребенку интересна та или иная профессия. С каждым годом популярность проекта растет: первая интерактивная выставка собрала более четырех тысяч посетителей, вторая — уже более семи тысяч, а сейчас мы ожидаем не меньше 20 тысяч человек. Времени в сутках не хватает, чтобы записать всех желающих на эти экскурсии.
— В чем, на ваш взгляд, секрет успеха этого проекта?
— Понимаете, тот, кто принял в нем участие, уже не пойдет учиться куда-либо просто для того, чтобы принести родителям диплом со словами «Хотели — пожалуйста, а я пошел заниматься, скажем, ландшафтным дизайном». Когда я читала отзывы ребят, которые уже посетили выставку, была впечатлена. Например, молодой человек хотел связать свою жизнь с медициной, но побывав на выставке, понял — не его. Либо он увидел, что в его сфере есть масса ответвлений, которые более глубоко изучают тот или иной аспект. Ребята понимают, что им интересно, что нравится. Это замечательно, что никто зря не тратит время, а сразу идет по тому пути, который для него является самым увлекательным.
И потом, известно, что истина всегда рождается в споре — когда один человек говорит «это мне не нравится, не мое, потому что…», а другой также увлеченно начинает ему доказывать «как же, смотри, здесь есть это и вот это». Никто не критикует интересы, задача, напротив, как можно полнее ознакомить, помочь сформулировать идею, желание, мечту.
— Сегодня государство и губернатор Свердловской области Евгений Куйвашев в частности, уделяют особое внимание теме профориентации молодежи, подготовке молодых кадров. Как с этим обстоит ситуация в сфере культуры региона?
— У нас трехступенчатая система: детские школы искусств, далее училища и коллежи, затем высшие учебные заведения. Последние находятся в ведомстве министерства культуры России, остальное — у нас, в региональном подчинении. Всего в Свердловской области работает 174 школы искусств, это один из самых больших показателей по стране. В рамках нацпроекта «Культура» они оснащаются музыкальными инструментами, мебелью, нотной литературой. Также в нашем ведомстве находятся девять профессиональных образовательных организаций среднего звена, которые готовят специалистов для нашей сферы — это Свердловское музыкальное училище имени П. И. Чайковского, Свердловское художественное училище имени И. Д. Шадра и так далее. О многом говорит и то, что в области есть образовательные организации, где педагогический коллектив на 90 процентов состоит из выпускников. Это значит, что там очень хорошая творческая и человеческая атмосфера. И мне приятно отметить, что сейчас в учреждения культуры приходит все больше молодежи. Если раньше мы брали людей просто с гуманитарным образованием, то сегодня это специалисты, которые имеют профильное профессиональное образование. Более того, благодаря нацпроекту «Культура» специалисты, не отрываясь от рабочего места, могут повысить квалификацию, допустим в Российской музыкальной академии имени Гнесиных. Так мы обучаем звукооператоров, художников по свету и т. д.
— Совсем недавно вы подводили итоги очередной творческой смены «Золотого сечения». Насколько, на ваш взгляд, полезен этот проект?
— Смены «Золотого сечения» проходят у нас уже третий год. В этот раз участие в проекте принимали 40 талантливых детей из десяти муниципалитетов Свердловской области. Занятия проходили по трем направлениям: вокальное — фольклор, инструментальное и изобразительное искусство.
Руководителем фольклорного направления был художественный руководитель Уральского академического русского народного хора Николай Зайцев. По итогам смены участники исполняли песни из репертуара коллектива: молодые девочки и мальчики в народных костюмах пели с присущим уральскому региону оканьем и характерными танцевальными движениями, которые поставили хореографы хора. Музыканты, с которыми работал руководитель квартета «Урал» Михаил Уляшкин, играли на домрах, балалайках, аккордеонах, баянах. После ребята показывали пальчики — появились мозоли, потому что в обычной жизни они столько не занимаются. И это тоже погружение, предпрофессиональных подход.
— В этом плане еще очень важен опыт Уральской специальной музыкальной школы, на базе которой открылся первый филиал Всероссийского юношеского оркестра под управлением Юрия Башмета.
— Безусловно, мы считаем, что это тоже профориентационная работа, а кроме того, получение новых знаний и компетенций. Дети, которые играют в этом оркестре, имеют очень большие преференции перед другими, хотя и не менее одаренными детьми, потому что помимо блистательного владения музыкальным инструментом, они умеют работать в оркестре, с дирижером, слышать другие музыкальные инструменты. Это важно, потому что эти навыки молодые музыканты приобретают только через пару лет работы в оркестре, а наши уже готовы ко всему. Уверена, что за ними выстроится очередь.
Ранее «Областная газета» писала о том, что программа Свердловской филармонии попала в шорт-лист проекта «Достижения.рф».