Солидную дату первоуральское предприятие отмечает 15 сентября. Этот день считается днём основания завода, когда состоялся первый розжиг прокалочной печи.
В дореволюционной России химическая промышленность долгое время оставалась неразвитой с недостаточной технической и сырьевой базой. Завод, основанный в далеком 1915 году, за многие десятилетия прошёл непростой путь развития от небольшого производственного участка до современного крупного предприятия. В годы гражданской и отечественной войн «Хромпик» не просто выстоял. Это уникальное для страны производство хромовых соединений сохранило крепкий коллектив, который добивался высоких показателей и вносил свой вклад в оборону страны. Защищал Родину на полях сражений. В послевоенное время предприятие продолжило своё развитие: открывалось новое производство, возводились новые цехи.
Славные вехи истории и сейчас живут в мемориале погибшим воинам-рабочим, в династиях заводчан, в отношении к выбранной профессии химиков.
Сегодня развитие химической отрасли в промышленности России относится к приоритетным направлениям среди ведущих отраслей. И для этого развития необходима крепкая материальная база и высококвалифицированные специалисты. Год назад для «Хромпика» начался новый мощный этап возрождения, группа компаний «Полипласт» приобрела 100 % акций предприятия и инициировала масштабный инвестиционный проект по модернизации производственного комплекса, насчитывающий десятки миллиардов вложений.
Сейчас территория завода – это одна большая стройка, куда ежедневно прибывают сотни машин, работают тысячи профессиональных специалистов, лучшие строительные и машиностроительные отечественные компании осуществляют реализацию проекта. В 2024-2028 годы планируется реконструировать старые цехи, построить новые. Наращивание производственных мощностей позволит снизить себестоимость ключевых товарных позиций. В результате комплексной модернизации производства значительно вырастет выработка на каждого сотрудника, предприятие сможет выпускать больше продукции при бережном подходе к качеству и безопасности производства.
Объём капиталовложений в инвестпроект на первом этапе превысит 40 миллиардов рублей – на сегодня это крупнейший инвестпроект в портфеле Свердловской области, в июле 2024 года губернатор Евгений Куйвашев присвоил ему статус приоритетного.
Особое внимание экологии
В производстве поэтапно внедряют наилучшие доступные технологии, снижающие воздействие на окружающую среду. В марте 2024 года заключено соглашение между правительством Свердловской и заводом «Хромпик» о взаимодействии в сфере экологии. За ходом реализации экологических мероприятий постоянный контроль ведут общественники Первоуральска. В нынешнем году «Хромпик» вошёл в состав «Всероссийского общества охраны природы»: активно включился в проекты по озеленению территории, поддержке добровольчества и организации мероприятий эколого-просветительского воспитания детей и молодежи. Самостоятельно реализует масштабные субботники и следит за чистотой в микрорайоне Хромпик.
Вопрос привлечения и подготовки кадров на повестке дня
Растущее производство и новейшее оборудование требуют обеспечения квалифицированными кадрами. Уже сейчас реализуется масштабная образовательная программа совместно с Первоуральским политехникумом и подшефной школой №12. Мероприятия программы выстраиваются от профориентации в классах общеобразовательной школы до специальной подготовки молодых профессионалов в профильных лабораториях образовательных учреждений.
На предприятии реализуется комплексная работа по привлечению и сохранению персонала.
В июле в Свердловской области подвели итоги регионального этапа всероссийского конкурса «Организация высокой социальной эффективности». «Хромпик» вошёл в тройку лучших в номинации «За создание и развитие рабочих мест в производственной сфере».
Предприятие участвует в национальном проекте «Производительность труда». За полгода удалось существенно снизить отток персонала, сократить время выполнения заказов, повысить производительность, оптимизировать процессы на производстве.
С момента вхождения в состав группы компаний «Полипласт» отмечается рост по всем показателям, в том числе значительно выросла заработная плата рабочих, сейчас она составляет в среднем 120 тысяч рублей, по отдельным направлениям достигает 220 тысяч. На заводе трудится почти 1 600 человек, но в рамках реализации инвестпроекта цифра будет поэтапно увеличиваться.
Новый собственник очень внимательно относится к обеспечению достойных условий труда: отремонтированы душевые, столовая, оба здания заводоуправления, в том числе сохранено историческое, 1925 года, организована парковка на прилегающей территории. Здесь нет мелочей, территория и здания химического кластера должны отвечать современным требованиям.
Для всех действующих сотрудников «Хромпик» предлагает расширенную социальную программу. Она включает бесплатное питание, компенсацию платы за детский сад, корпоративный транспорт, возмещение аренды жилья иногородним, добровольное медицинское страхование на сумму 30 тысяч рублей, санаторно-курортный отдых для всей семьи. Сотни сотрудников уже в этом году успешно воспользовались бонусами данной программы.
Не менее активно завод участвует в жизни города
В июне текущего года подписано соглашение о социально-экономическом развитии Первоуральска между правительством Свердловской области, городским округом и АО «Хромпик». Совместные усилия властей и крупного бизнеса направлены на развитие системы образования, спорта, медицины, создание комфортной городской среды.
Завод включился и взял на себя ремонт сразу нескольких крупных социальных объектов, в их числе ФОК «Хромпик», Ледовый дворец спорта, больница в микрорайоне Хромпик. Оказывается поддержка в сохранении здания Дома культуры «Горняк».
Развитие физкультуры и спорта не просто слова для руководства предприятия. Действующие сотрудники и ветераны в ФОК «Хромпик» имеют возможность бесплатно заниматься в различных спортивных секциях, посещать городской бассейн.
Важная часть социальной политики — поддержка детского спорта. Хоккей с мячом — это своеобразный бренд Первоуральска и «Хромпика». Предприятие учредило академию хоккея с мячом «Уральский трубник», в которой бесплатно занимаются более 600 юных жителей Первоуральска и соседних городов. Завод взял на себя расходы по экипировке подопечных, проведению различных соревнований и спортивных сборов. Летом «Хромпик» вошёл в состав учредителей хоккейного клуба «СКА-Уральский трубник» и во всех смыслах болеет за судьбу единственной команды, представляющей Средний Урал в элитном дивизионе отечественного хоккея с мячом. Осенью текущего года под патронажем предприятия в Первоуральске открывается филиал Академии хоккея им. Михайлова. Сотням мальчишек открывается путь в спорт при огромной поддержке и вкладе в их будущее профессиональных тренеров.
Таким активным во всех отношениях сложился 109-й год со дня рождения для «Хромпика». Успешно реализуется целый комплекс экономических и социальных преобразований, создаются новые важнейшие партнёрства, сохраняется бережное отношение к городу присутствия и к сотрудникам предприятия.
